为什么武汉、成都等二线城市近一年来爆发“抢人大战”，纷纷出台政策给予毕业生户口优惠和补贴激励？
很少城市能像武汉这样，在人才方面可谓“损失惨重”，而且已经惨重到让人不忍直视的地步。
武汉有79所大学，130万在校大学生，而武汉人口不过一千多万，平均每10个人就有一个是在校大学生，那么这些大学生跑到那里去了？
我举个例子，在武汉有一所大学叫“华中科技大学”，这所大学是985+211大学，在外省的人可能并不了解这所大学，只知道武汉大学，华中科技大学出过无数的人才，我就不谈创造微信的张小龙，仅仅从最近大热的华为公司来说：
仅仅一个华为公司，抓走了多少华中科技大学的人才？一个华为公司就能招走如此多的人才，那么武大呢，武汉理工呢？华师大呢？数的过来吗？
武汉自建国以来一直是重工业城市，这里钢铁、汽车、光电子、化工、冶金、纺织，甚至还有军事工业例如潜艇，但是现在的武汉是需要转型的，不然怎么可能有光谷？
光谷有五大支柱产业，光电子信息、生物医药、高端装备制造、新能源与节能环保、现代服务业，其中光电子早就破了5000亿产值，高端装备制造，新能源和光谷医药破了千亿，高科技服务业破了2500亿，增幅一直巨高。
这无非就是人才流失，一线城市人才挤压，二线城市发展需要。
一线城市大力发展，不管是农民工还是大学生，随着一定的发展就业饱和，而二三线城市近两年高速发展，对于人才的需求量供不应求，而也随着大学生多元化就业或者创业，大学生一部分选择回家乡创业，一部分选择一线城市打拼，而二三线城市的发展让人才与市场青黄不接，要改变这种现象，那就得留住人才，而留住人才就必须要有诱惑性和政策扶持，不然很难留住人才流失现象。
一个城市的发展，离不开人才，假如一个城市缺少了对人才的扶持，那要发展只是一句空话，各行各业，人才都不可或缺，而对于一线城市来说，经过多年的发展，高校林立，而随着多年的人才补充，慢慢将趋于饱和状态，而二三线城市的大力发展时间短，相对于来说，对于人才的渴求更高，随着各行各业的增加，而岗位却空闲，所以政府部门就得有政策优惠，只有这样才能将刚走出校门的大学生留住，来建设城市的发展。
当然也受到农民工返乡创业，大学生返乡创业，当地政策扶持，致使城市人才紧缺，如果二三线城市给不出优惠政策，这些人会在对比优势下选择离开，只有给了优于他出的政策扶持，才能真正留住人才。
近两年男方各大城市出现了用工荒，更对于大学生也出现了人才荒，要解决这种问题，只有加强政策扶持，才能扭转乾坤。
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